南漳县委编办深入学习贯彻习近平总书记关于机构编制工作的重要论述，以监督检查作为重要抓手，优化资源配置、加强日常管理，推动机构编制工作高质量发展。

深化认识，在“学”字上下功夫。一是县委编委会会议集中学习《中国共产党机构编制工作条例》《机构编制监督检查工作办法》等机构编制法律法规，把机构编制相关文件纳入各单位党委（党组）理论学习中心组学习内容，提高领导干部思想认识。二是通过“3.10”机构编制纪律教育主题宣传日等活动印制并向全县各机关事业单位分发《机构编制管理和监督检查相关法规和规定》宣传手册，讲解相关办事流程，有效落实普法责任。三是积极组织编办干部开展业务学习，通过外出考察学习，参加上级组织的“业务大比武”活动，交流机构编制监督检查先进经验，提高工作水平。

优化管理，在“细”字上做文章。一是明确机构编制实名制管理系统内部分工，细化编办各股室日常事务办理、台账更新、数据维护具体职责任务，促进股室间相互配合，形成合力。二是要求各部门（乡镇）安排专人负责实名制系统数据维护，建立机构编制信息工作群及时答疑解惑，加强业务联系。三是健全业务股室初审、分管领导二审、主要领导终审的“三级审核”机制，加大业务审核力度，确保数据准确、完整。

强化督查，在“实”字上求效果。一是将机构编制监督检查与巡视巡察、党委督促检查、选人用人专项检查、党政主要领导干部经济责任审查等工作有机结合，发挥监督合力。二是建立编制、组织、人社、财政、审计等部门沟通协调机制，强化工作联动，推动机构编制监督检查全面落实。三是不定期开展监督检查，重点检查违规进人，不按照“三定”规定履行职责，擅自设立、撤销、合并机构和未经批准进行机构更名、增加二级单位领导职数等问题，要求按照规定时间予以整改，进一步加强机构编制刚性约束。（南漳县委编办王旬供稿）