为进一步加强机构编制管理的严肃性和权威性，贯彻机构编制刚性约束原则、提升监督检查工作效能，大悟县委编办找准“发力点”，练强“基本功”，从严从紧开展监督检查工作，全力推动机构编制监督检查工作提档升级。

　　一是在宣传教育上找准发力点，有效提升机构编制纪法普及水平。大悟县委编办先后编纂了《大悟县机构编制应知应会手册》、《机构编制工作法规制度选编》等宣传书册，广泛宣传党规党纪和机构编制管理政策法规，进一步提高全县党员干部和人民群众了解机构编制管理、支持监督检查工作的内生动力。大力推进机构编制法规制度进党校，积极与县委党校沟通协商，在党校主体班上专门开设机构编制政策法规宣讲普及课程《强化机构编制法制化意识，管好用活机构编制资源，助力县域经济高质量发展》，选派业务骨干，对新提拔党员干部和新录用公务员进行面对面宣传教育。通过授课，解答党员干部在实际工作中遇到的问题和困惑，提高其对机构编制监督检查工作的理解和支持，推动党纪学习教育和机构编制普法双促进双提升。

　　二是在常态化监督上找准发力点，围绕重点工作开展专项督查督办。大悟县委编办将机构编制监督检查作为贯彻落实《中国共产党纪律处分条例》的重要工作举措，灵活运用党纪学习教育成果，找准机构编制领域切入点和着力点。结合县委巡察工作，将机构编制工作执行情况纳入巡察，常态化开展机构编制巡察工作。围绕机构改革等重点工作，积极开展专项督查督办。通过强化日常监督、定期开展检查，强化机构编制刚性约束，杜绝随意性和盲目性；对违反规定擅自设立机构、增加编制等行为，敢于“亮剑”、依法处理，及时发现并纠正任何违反《条例》的行为，坚决维护党的纪律的权威性和严肃性。

　　三是在监督检查方式上找准发力点，不断提升机构编制管理效能。依托“湖北省机构编制管理大数据平台”，动态监测各部门机构设置、人员流动、编制和领导职数及使用情况，优化监督检查方式，提高监督检查的效率和准确性。着力抓好审批流程，提升监管效能。严格遵守机构编制审批权限和程序，制定和优化各类用编办理审批流程。对机构设立、撤销或合并、人员编制和领导职数变动等事项，严格按照规定权限和程序办理，确保机构编制管理工作的规范性和严肃性。（撰稿人：大悟县委编办黄泓锟）