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应城市委编办坚持 “党建+工会建设”尽显人文关怀
时间:2024-06-20              字体:

  应城市委编办注重发挥党建引领作用,不断完善工会建设工作,厚植家国情怀,激发干部职工干事创业热情,助力机构编制工作高质量发展。

  坚持思想引领。坚持“党建+工会建设模式每周四组织干部职工开展集中学习,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,精心打造“红色工会”。认真学习《习近平关于工人阶级和工会工作论述摘编》,组织开展思想汇报活动,引导全体干部深刻领会相关精神和内涵,做到内化于心、外化于行切实做到思想引领。2023年度获评全市基层党建工作考核优胜单位。   

  提倡真抓实干。针对单位年轻同志较多的实际情况,组织开展“中青”结对帮扶活动,股室负责人悉心传授理论知识及业务技能。每月开展“能力提升大讨论活动”,采用“沉浸式”学习方式,围绕机构编制重点难点问题,采取“会上+会下+会上”学习模式,即“会上互相提问探讨,会后开展调查研究,会上再次答疑解惑”,全体干部互学互促、共同提高。2023年度获评全省机构编制工作综合考核二等奖,连续三年获评考核奖项。

  加强组织关怀。注重打造书香工会,设置图书阅览室,陈列党的创新理论书籍、党报党刊机构编制法律法规和文学籍,扎实开展读书交流活动,营造浓厚书香氛围。定期组织全体干部开展健步行”、工间操等活动,丰富业余文化生活。注重加强人文关怀,及时为会员送上生日祝福,生病生育、住院期间组织上门慰问,经常开展干部职工谈心谈话,关心个人生活和家庭状况,切实增强机关凝聚力和党员干部归属感。近年来,市委编办干部先后获评应城市“十大孝子”、应城市“清廉家庭”、孝感市“最美妇联人”。(撰稿人:应城市委编办 胡阳周)

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