市委编办聚焦“查”、“堵”、“防”，开展廉政风险管控，建立廉政风险清单，促进党员干部增强风险防范意识，助力机关党风廉政建设和反腐败工作。

一是自我加压查风险。将廉政风险防控工作与业务工作紧密结合，对照单位职能职责，聚焦违规违纪现象易发多发的重点领域、重点岗位、关键环节，查找内控管理、机构编制审批、事业单位登记管理等方面存在的廉政风险。坚持按照“深、实、严、细、久”的工作要求，全面排查梳理机关廉政风险点14个，建立专门台账，做到问题明、底数清。

二是制定措施堵风险。坚持风险定到岗、措施建到岗，制定廉政风险防控方案，推动廉政风险防控关口前移，力争从源头上预防和化解廉政风险，确保办事于法有据、流程控制有力，切实守牢廉政风险底线。

三是完善制度防风险。围绕紧盯“关键少数”，管好“绝大多数”目标任务，重点从岗位职责、业务流程、财务内控等方面健全完善机关管理制度。结合机关年度考核督办工作机制，进一步加强对廉政风险点开展监督检查，做到事事有规范、件件有监督。